“切……”赵文浩不由得冷笑一声，心中充满了不屑和愤怒。
“60%的股权？还真是狮子大开口。按照他们的估算，真要拿出满足市场需求的合格产品，前期所有的投入算上，至少8000万起步。
而且，在时间节点上，还无法给我保证。就这，竟然敢要60%的股份？他们真当我是冤大头啊！”
他的声音冰冷而坚决，仿佛在向对方宣告自己的不满和决心。
陈伟业讪讪一笑，有些不好意思。
他深知赵文浩对这次合作的重视和期望，也明白何耀华团队提出的条件确实过于苛刻。
然而，作为一名技术人员，他并不擅长商业谈判和讨价还价，只能尴尬地站在一旁。
赵文浩理解陈伟业的处境，但他不会轻易妥协。
他知道，如果双方最终想要达成协议，中间肯定还有一个漫长的商务谈论的过程。
在这个过程中，他必须坚定立场，维护自己的利益，不能让何耀华团队随意得逞。
此外，赵文浩也清楚地意识到，当前国内制造行业普遍存在着“造不如买”的观念，许多企业更倾向于购买现成的技术和产品，而不是自主研发和生产。
这种情况下，何耀华团队想要获得投资，尤其是巨额的投资，并非易事。
赵文浩决定采取强硬态度，他不会轻易被何耀华团队的漫天要价所吓倒。
他坚信，通过合理的谈判和协商，一定能够找到一个双方都能接受的解决方案。
“你去跟他们讲，30%的股权，这是我能够让出的最大诚意。如果这样的条件，他们还不满足，那么这次的投资计划就作废吧。”
赵文浩语气坚定地说道，眼神中透露出果断和决绝。
他深知谈判桌上的博弈，不能一味退让，必须坚守底线。
经过深思熟虑后，他认为这个比例既不会让自己失去控制权，也能给对方足够的回报。
过多的出让会影响到他对公司的主导权，但过少又无法吸引到优质的投资者。所以，30%的股权成为了他心目中的平衡点。
此外，赵文浩还有更长远的考量。
他知道，为了实现公司未来的高速发展，仅仅依靠自身的资金是远远不够的。
因此，他希望能够引入具有战略眼光的投资者，特别是那些能够为公司带来技术突破的投资方。
这些资源不仅可以提供资金支持，还能助力公司的技术创新，从而推动业务的快速扩张。
赵文浩了解到，高盛集团在科技领域有广泛的投资布局，并且对一些创新性的项目给予了大力支持。
如果有机会，他希望能够与高盛合作，并借助其强大的资源网络，加速公司的成长。
当然，这一切都需要建立在双方利益相符的基础之上。
陈伟业心里犯嘀咕，实在吃不准何耀华团队是否会接受那 30%的条件。
不过既然赵文浩都拍板了，他也只能硬着头皮点点头，表示愿意再去尝试一下。
赵文浩想了想，说道：“陈总，要不这样吧，这次你过去，我给你安排些人陪着。技术方面就交给你来把关，但谈判的事儿就让其他人来处理，这样可能更妥当一些。”
毕竟陈伟业的能力和性格摆在那里，跟他共事这么久，赵文浩心里有数。
只要一谈技术，陈伟业就能滔滔不绝、口若悬河，但要是涉及其他事情，他就会变得有些木讷。
所以，赵文浩认为还是需要组织一个专业的谈判小组来负责这件事。
至于对何耀华团队的深入调查，赵文浩当然不会放松，还得继续推进。
现在所有的一切都是陈伟业告知。赵文浩倒也不是不信任陈伟业，而是觉得君子可以欺之以方。陈伟业就是属于这样的人。
既然，将来有可能合作，那么赵文浩当然有必要全方位的去了解何耀华的团队以及个人。
只有掌握了所有的信息，赵文浩才能最终的决定是否来做这笔投资。
一番交流之后，陈伟业再次离开。
而赵文浩则是让吕涵再次进来，对于何耀华团队的调查工作，主要是由他在进行。
现在，赵文浩希望吕涵能够抓紧速度，一定要在双方达成一致意见之前，完成所有的调查。
…………………..
时光匆匆，转眼间一个月就过去了，日历已经翻到了1996年1月下旬。
在这期间，赵文浩和何耀华及其团队经历了一场场紧张而又神秘的谈判。最终，他们成功地达成了一项初步协议。
根据协议规定，赵文浩将着手创立一家全新的公司，并承诺提供高达1800万元的首笔投资。半年后，他还将追加2000万元的投资，使得总投资额达到令人瞩目的3800万元。
作为回报，赵文浩将持有公司70%的股权。
与此同时，何耀华带领的团队则以其技术入股，占有公司30%的股份。
接下来的一年里，如果何耀华团队能够成功研发出64K内存，且需要进一步扩大投入时，双方将共同承担责任并注入资金。
若届时何耀华团队缺乏资金支持，可以选择将部分或全部股份抵押给赵文浩。
此外，当有必要引进外部投资者时，双方会在尊重彼此意愿的前提下，展开友好协商并付诸实践。
显然，这样的初步条款，既保证双方的利益，同时也给予双方一定的约束。
在赵文浩看来，只要新公司能够在研发上取得突破，其他的问题都不是大问题。况且还有这些条款可以保障。
因此，在这样的条件下，赵文浩初步同意了双方的合作。
同时，在吕涵的暗地的调查下，对于何耀华以及他的团队的情况，也已经做了大范围的摸底。
新公司的名字，赵文浩已经想好，就叫做恒远半导体电子有限公司。
不过，还有一个多月就要过年。况且，况且何耀华团队从原先公司离职加入进来，还需要一个过程。
因此，赵文浩现在也不好私下与何耀华马上达成正式的签约，只能等他们离职之后才能开始下一步的手续。
“60%的股权？还真是狮子大开口。按照他们的估算，真要拿出满足市场需求的合格产品，前期所有的投入算上，至少8000万起步。
而且，在时间节点上，还无法给我保证。就这，竟然敢要60%的股份？他们真当我是冤大头啊！”
他的声音冰冷而坚决，仿佛在向对方宣告自己的不满和决心。
陈伟业讪讪一笑，有些不好意思。
他深知赵文浩对这次合作的重视和期望，也明白何耀华团队提出的条件确实过于苛刻。
然而，作为一名技术人员，他并不擅长商业谈判和讨价还价，只能尴尬地站在一旁。
赵文浩理解陈伟业的处境，但他不会轻易妥协。
他知道，如果双方最终想要达成协议，中间肯定还有一个漫长的商务谈论的过程。
在这个过程中，他必须坚定立场，维护自己的利益，不能让何耀华团队随意得逞。
此外，赵文浩也清楚地意识到，当前国内制造行业普遍存在着“造不如买”的观念，许多企业更倾向于购买现成的技术和产品，而不是自主研发和生产。
这种情况下，何耀华团队想要获得投资，尤其是巨额的投资，并非易事。
赵文浩决定采取强硬态度，他不会轻易被何耀华团队的漫天要价所吓倒。
他坚信，通过合理的谈判和协商，一定能够找到一个双方都能接受的解决方案。
“你去跟他们讲，30%的股权，这是我能够让出的最大诚意。如果这样的条件，他们还不满足，那么这次的投资计划就作废吧。”
赵文浩语气坚定地说道，眼神中透露出果断和决绝。
他深知谈判桌上的博弈，不能一味退让，必须坚守底线。
经过深思熟虑后，他认为这个比例既不会让自己失去控制权，也能给对方足够的回报。
过多的出让会影响到他对公司的主导权，但过少又无法吸引到优质的投资者。所以，30%的股权成为了他心目中的平衡点。
此外，赵文浩还有更长远的考量。
他知道，为了实现公司未来的高速发展，仅仅依靠自身的资金是远远不够的。
因此，他希望能够引入具有战略眼光的投资者，特别是那些能够为公司带来技术突破的投资方。
这些资源不仅可以提供资金支持，还能助力公司的技术创新，从而推动业务的快速扩张。
赵文浩了解到，高盛集团在科技领域有广泛的投资布局，并且对一些创新性的项目给予了大力支持。
如果有机会，他希望能够与高盛合作，并借助其强大的资源网络，加速公司的成长。
当然，这一切都需要建立在双方利益相符的基础之上。
陈伟业心里犯嘀咕，实在吃不准何耀华团队是否会接受那 30%的条件。
不过既然赵文浩都拍板了，他也只能硬着头皮点点头，表示愿意再去尝试一下。
赵文浩想了想，说道：“陈总，要不这样吧，这次你过去，我给你安排些人陪着。技术方面就交给你来把关，但谈判的事儿就让其他人来处理，这样可能更妥当一些。”
毕竟陈伟业的能力和性格摆在那里，跟他共事这么久，赵文浩心里有数。
只要一谈技术，陈伟业就能滔滔不绝、口若悬河，但要是涉及其他事情，他就会变得有些木讷。
所以，赵文浩认为还是需要组织一个专业的谈判小组来负责这件事。
至于对何耀华团队的深入调查，赵文浩当然不会放松，还得继续推进。
现在所有的一切都是陈伟业告知。赵文浩倒也不是不信任陈伟业，而是觉得君子可以欺之以方。陈伟业就是属于这样的人。
既然，将来有可能合作，那么赵文浩当然有必要全方位的去了解何耀华的团队以及个人。
只有掌握了所有的信息，赵文浩才能最终的决定是否来做这笔投资。
一番交流之后，陈伟业再次离开。
而赵文浩则是让吕涵再次进来，对于何耀华团队的调查工作，主要是由他在进行。
现在，赵文浩希望吕涵能够抓紧速度，一定要在双方达成一致意见之前，完成所有的调查。
…………………..
时光匆匆，转眼间一个月就过去了，日历已经翻到了1996年1月下旬。
在这期间，赵文浩和何耀华及其团队经历了一场场紧张而又神秘的谈判。最终，他们成功地达成了一项初步协议。
根据协议规定，赵文浩将着手创立一家全新的公司，并承诺提供高达1800万元的首笔投资。半年后，他还将追加2000万元的投资，使得总投资额达到令人瞩目的3800万元。
作为回报，赵文浩将持有公司70%的股权。
与此同时，何耀华带领的团队则以其技术入股，占有公司30%的股份。
接下来的一年里，如果何耀华团队能够成功研发出64K内存，且需要进一步扩大投入时，双方将共同承担责任并注入资金。
若届时何耀华团队缺乏资金支持，可以选择将部分或全部股份抵押给赵文浩。
此外，当有必要引进外部投资者时，双方会在尊重彼此意愿的前提下，展开友好协商并付诸实践。
显然，这样的初步条款，既保证双方的利益，同时也给予双方一定的约束。
在赵文浩看来，只要新公司能够在研发上取得突破，其他的问题都不是大问题。况且还有这些条款可以保障。
因此，在这样的条件下，赵文浩初步同意了双方的合作。
同时，在吕涵的暗地的调查下，对于何耀华以及他的团队的情况，也已经做了大范围的摸底。
新公司的名字，赵文浩已经想好，就叫做恒远半导体电子有限公司。
不过，还有一个多月就要过年。况且，况且何耀华团队从原先公司离职加入进来，还需要一个过程。
因此，赵文浩现在也不好私下与何耀华马上达成正式的签约，只能等他们离职之后才能开始下一步的手续。